플랫폼테크그룹
주니어 개발자에게 듣는
런드리고에 입사한 이유
김성규, 김기솔, 이우섭
“사람들의 삶을 바꾸는 혁신에 직접 기여했다는 점에서 커리어 성장은 물론 평생 기억에 남을 뿌듯한 경험이 될 것 같습니다.”
“주니어 개발자임에도 서비스의 깊게 관여하여 중요한 기능을 주도적으로 개발할 수 있는 기회가 주어집니다. 이런 개발
환경과 문화 덕분에 런드리고와 함께 성장하고 있음을
느낍니다.”
처음은 설레고 기분이 좋은데요. 특히 첫 회사는 본인의 커리어의 초석이 되는 매우 중요한 선택입니다. 그 많은 회사 중 런드리고의 개발 직군으로 첫 입사한 김성규 님, 이우섭 님, 김기솔 님. 이 세 분이 런드리고를 선택한 이유와 현재 본인의 커리어를 어떻게 쌓아나가고 있는지! 인터뷰를 통해서 확인해보세요.
자기소개와 지금 어떤 업무를 맡고 계시는지 간단히 말씀 부탁드립니다.
김성규 저는 의식주컴퍼니에서 런드리고 서비스와 팩토리 자동화를 위한 BE개발을 담당하고 있습니다.
이우섭 안녕하세요, 플랫폼개발그룹 FE개발셀 이우섭입니다. 현재 맡은 업무는 팩토리 공정이 효율적으로 운영되고, 작업자분들이 편리하게 사용하실 수 있는 화면을 개발하는 일입니다.
김기솔 안녕하세요, 플랫폼개발그룹 FE개발셀 김기솔입니다. 런드리고의 서비스를 직접 사용자에게 제공하는 서비스 화면과 세탁 전 공정이 이루어질 수 있도록 작업자가 사용하는 백오피스 화면 개발을 담당하고 있습니다.
런드리고에 합류하기 전 여정은 어떻게 되시는지, 그리고 많은 회사가 있지만 런드리고에 입사하게 된 계기는 무엇일까요?
김성규 저는 컴퓨터공학을 전공하며 창업 관련 수강을 하였는데, 이때 세탁 중개 플랫폼을 아이디어로 가지게 되었습니다. 그리고 졸업 후 실무 관련 지식을 키우고 싶어 삼성 청년 SW 아카데미에 지원하였고, 런드리고가 취업 연계 기업으로 채택된 것을 보고, 제가 아이디어로만 가지고 있던 서비스를 직접 개발해보고 싶어서 입사를 결정하게 되었습니다.
이우섭 저는 경영학을 전공한 비전공자 출신입니다. 학교에서 교양수업으로 처음 Python을 배우며 개발의 매력에 빠지게 되었고, 삼성 청년 SW 아카데미(SSAFY)에 지원, 교육 과정을 진행하며 개발 역량을 쌓았습니다. 입사 전 항상 개발자로서 다양한 경험을 할 수 있고, 서비스의 많은 부분에 직접적으로 관여할 수 있는 기업에서 근무하고 싶다는 생각을 가져왔습니다. 의식주컴퍼니에서라면 이러한 점을 모두 충족할 수 있을 것이라 생각하였고, 비대면 세탁이라는 아이템 또한 너무 매력적으로 다가와 입사하게 되었습니다.
김기솔 광고홍보학과를 전공해서 디지털 광고대행사의 미디어기획자로 일하다가 개발자로 전향하고 싶어서 42 Seoul, 삼성 청년 SW 아카데미 교육을 거쳐서 런드리고에 입사했습니다. 런드리고는 급속도로 성장하고 있는 서비스인 만큼, 사용자의 목소리를 들으며 다양한 개발 역량을 쌓을 수 있으며, 주저하지 않고 여러 변화를 시도하는 런드리고에서 적극적으로 좋은 서비스를 개발해나가며 제 커리어를 쌓아나아갈 수 있을 것이라고 생각해 입사했습니다.
기솔님은 광고회사에서 미디어기획자로 근무하셨는데 개발자로 전환하신 계기가 있을까요?
김기솔 미디어기획자로 근무하며 생각보다 단순 반복적인 업무가 많아서 어떻게 하면 효율적으로 일할 수 있을지 고민하며 일했었는데, 그 과정에서 엑셀을 이용한 리포트를 자동화하기도 했습니다. 엑셀 프로그램뿐만 아니라 더 넓은 웹 영역에서 효율적이고 사용성 좋은 시스템을 개발해보고 싶어서 개발 직무에 관심을 갖게 되었습니다. 실제로 런드리고의 FE개발 직무에서 팩토리 작업자들이 어떻게 하면 더 효율적이고 편하게 서비스를 사용할 수 있을지 고민하며 일하고 있습니다.
런드리고에 입사하길 정말 잘했다고 생각하는 순간은 무엇인가요? 첫 회사로 런드리고가 어떤 부분이 좋은지 설명해주세요.
김성규 이전에 팩토리 담당자분과 직접 커뮤니케이션을 할 기회가 있었는데, 담당자분께서 팩토리에 개선이 필요한 부분에 대해서 말씀해주셔서 이 내용을 팀원에게 공유했더니, 그 자리에서 문제를 해결하고 팩토리 직원분들의 업무 환경을 개선해 주셨습니다. 문제 상황을 방치하지 않고 바로 해결하려는 조직 문화를 보고 런드리고 입사하길 잘했다는 생각이 들었습니다. 이러한 런드리고의 조직 문화가 개발자로서 올바른 길로 가기 위한 첫발을 내딛기에 적합한 회사라고 생각합니다.
이우섭 폭발적으로 성장해나가는 서비스를 보면 이 회사와 함께하길 잘했다는 생각이 듭니다. 런드리고는 세탁 문화의 혁신을 주도하는 서비스입니다. 점점 더 많은 고객이 저희 서비스를 사용하시고, 편리해진 생활에 기뻐하시는 모습을 보며 모두의 일상에 영향력을 끼칠 수 있다는 점에서 뿌듯함을 느낍니다. 런드리고에서의 경험은 사람들의 삶을 바꾸는 혁신에 직접 기여했다는 점에서 커리어 성장은 물론 평생 기억에 남을 뿌듯한 경험이 될 것 같습니다.
김기솔 스스로 성장해나가고 있음을 느낄 때 입사하길 잘했다는 생각이 들었습니다. 기술적 역량을 포함해 커뮤니케이션 역량, 프로덕트 역량 등 다양한 역량을 빠르게 배워나갈 수 있는 회사라고 생각합니다. 런드리고는 기획자, 백엔드 개발자, 프론트엔드 개발자 등 유관 부서끼리 적극적으로 소통하며 하나의 서비스를 만들어 나가고 있습니다. 적극적으로 참여하는 만큼 성장할 기회가 무궁무진한 회사입니다.
런드리고 플랫폼테크그룹의 일하는 방식과 문화는 어떤가요? 자랑 좀 해주세요.
김성규 저희 플랫폼테크그룹은 매주 코드 리뷰와 스터디를 통해 개발자들간의 의견과 지식을 공유하는 문화를 가지고 있습니다. 자신이 개발한 내용을 공유하고 피드백을 갖는 시간을 통해 평소에 관심있는 기술에 대해 스터디를 구성하여 학습함으로써 개발자로서의 역량 향상에도 힘쓰고 있습니다.
이우섭 주도적으로 개발하는 문화를 갖고 있습니다. 개발 이슈도 꼭 기획 부서나 타 부서가 요청한 내용이 아니더라도 스스로 저희 비즈니스에 필요하다고 생각하는 개발 내용이라면 협의를 통해 선정할 수 있습니다. 개발 방식 또한 최적의 방법을 스스로 선택하여 적용할 수 있습니다. 이처럼 주도적인 개발을 적극적으로 지원해주기 위한 원격 근무와 장비 지원 또한 잘 되어 있습니다.
김기솔 런드리고 플랫폼테크그룹 업무 방식 및 문화는 ‘자율’과 ‘책임’ 두 가지 키워드로 설명할 수 있을 것 같습니다. 스스로 개발 기간 산정부터, 기술 스택 선정, 유관 부서와의 소통까지 권한이 많이 주어집니다. 대신 그만큼 본인이 정한 개발 기간을 지켜야 하고, 오류가 생긴다면 빠르게 대처해야 합니다. 앞에서 말씀드린 것처럼 본인이 적극적으로 참여하는 만큼 크게 성장할 수 있는 업무 방식 및 문화라고 생각합니다.
세 분 모두 런드리고에 입사한지 1년이 안 되는 걸로 알고 있어요. 짧은 기간이지만 가장 기억에 남는 프로젝트는 무엇인지 그리고 그 프로젝트에서 어떤 업무와 역할을 담당하셨나요?
김성규 님 저는 현재 진행 중인 입고 검수 프로세스 개선 프로젝트가 가장 기억에 남습니다. 해당 프로젝트에서 저는 기존의 검수 과정을 자동화하기 위한 기계를 도입하기 위해 저희 팩토리 시스템과 연동하고, 기존의 입고, 검수 과정을 개선 및 효율화하기 위한 백엔드 개발을 하고 있습니다.
이우섭 님 세탁물의 입고 공정 중 검수 사진 화면을 전담하여 개발하였는데요. 주요 공정의 화면이기에 다양한 요구사항이 있었고 많은 문제를 마주하였지만, 동료 개발자분들의 도움과 치열한 고민을 통해 해결할 수 있었습니다. 런드리고에서는 주니어 개발자임에도 서비스의 깊게 관여하여 중요한 기능을 주도적으로 개발할 수 있는 기회가 주어집니다. 이런 개발 환경과 문화가 런드리고와 함께 성장하고 있음을 느낍니다.
김기솔 님 최근에 진행했던 팩토리 시스템의 분류 과정 리팩토링 프로젝트가 가장 기억에 남습니다. 팩토리 공정에서 가장 처음에 시작하는 과정인 만큼 중요도도 높고, 기존 복잡한 팩토리 공정 프로세스를 깊이 있게 파악하며 이해하는 과정이 필수였기 때문입니다. 기능을 구현하고 테스트하는 과정에서 팩토리 전체 공정 프로세스에 대해 이해도를 높였고, 작업자들이 편하게 서비스를 사용할 수 있도록 UI/UX를 향상시키며 큰 보람을 느꼈습니다.
런드리고는 지금 이 순간에도 빠르게 성장하고 있는데요. 일하면서 ‘나도 런드리고와 함께 성장하고 있구나’라고 느끼는 순간이 있을 것 같아요. 어떤 순간이었나요?
김성규 저는 다른 분들과의 커뮤니케이션에 어려움이 많이 줄어든 모습을 보면서 스스로가 성장하고 있다고 느낍니다. 입사 초기에는 모르는 개발 용어도 많았고 첫 회사이다 보니 업무 관련 용어도 부족한 부분이 많았는데, 시간이 지나면서 이런 부분이 나아지는 모습을 보며 스스로가 업무 및 개발에 있어 성장하고 있다고 느끼게 되었습니다.
이우섭 입고 공정을 개선하며 웹캠과 관련한 문제를 맞닥뜨린 적이 있습니다. 이전이라면 하드웨어 문제라 해결을 못 할 것 같아 지레 겁먹고 포기했을 것이지만 밤늦게까지 머리를 꽁꽁 싸매며 고민하고 테스트하며 문제를 해결한 적이 있습니다. 겪어보진 못했던 문제라도 해결할 수 있다는 확신을 갖고 계속 도전하여 해결하는 모습을 통해 저 자신이 성장하고 있음을 알 수 있었습니다.
김기솔 단순히 주어진 요건만 개발하는 것이 아니라 기획자, 백엔드 개발자분들과 소통하며 더 나은 서비스를 개발할 수 있도록 제안할 때 스스로 서비스와 함께 성장하고 있다고 느낍니다. 주어진 요건들을 그대로 구현해낸다면 기술적 역량을 향상시킬 수 있는데, 여기서 더 나아가 사용자 관점, 프로덕트 관점에서 바라보며 개발할 수 있을 때 진정한 서비스 개발자로의 성장이 이루어진다고 느꼈습니다.
런드리고에서 꼭 이루고 싶은 목표가 각자 있으실 것 같아요.
김성규 저는 T자형 개발자가 되고 싶습니다. 아직은 분야를 넓히기보단 깊이를 더하기 위한 시간을 보내고 있지만, 런드리고에서의 다양한 경험과 역량 향상을 통해 깊이와 다양한 영역을 모두 커버할 수 있는 개발자가 되고 싶습니다.
이우섭 실무에서 일을 믿고 맡길 수 있는, 1인분의 몫을 충분히 해내는 개발자가 되고 싶습니다. 아직 부족한 저를 가르쳐주실 많은 선배 개발자분들이 계시기에 그분들의 경험과 지혜를 전수받고 실무에 적용하는 경험을 가진다면 어떤 기능이라도 개발할 수 있는 역량을 갖추게 될 것 같습니다.
김기솔 전체적인 서비스 및 기술 구조 이해를 기반으로 프로젝트를 개발부터 운영까지 리드할 수 있는 개발자로 성장하고 싶습니다. 런드리고는 하나의 시스템을 기획부터 개발, 운영까지 모두 경험해보며 서비스 및 기술 구조에 대해서도 깊이 있게 고민해볼 수 있습니다. 담당하고 있는 부분뿐만 아니라 전체적인 구조 측면에서도 어떻게 동작이 이루어지고 있는지, 어떻게 효율적인 구조를 만들 수 있을지 생각하고 고민하며 개발할 수 있는 개발자로 성장하고 싶습니다.
그럼 런드리고에는 어떤 분들이 합류하면 즐겁게 일하고 함께 성장할 수 있을까요?
김성규 세탁이라는 분야가 현재 오프라인에서 온라인으로 옮겨가는 과정에 있고, 그 과정에서 런드리고에서만 경험할 수 있는 다양한 문제들이 존재합니다. 저희는 이를 효과적으로 해결하기 위한 방안을 고민하고 개발로써 풀어내고 있기 때문에, 새로운 경험과 문제 해결에 흥미가 있는 분이 합류하시면 즐겁게 일하실 수 있을거라 생각합니다.
이우섭 저희가 개발한 결과물을 사용할 고객분들과 작업자분들의 입장에서 고민할 수 있는 분들이셨으면 좋겠습니다. 사용자 입장에서 고민하여 적극적으로 문제를 제기하고 개선하고자 하는 의지를 가지신 분이라면 서비스와 함께 더욱 빠르게 성장할 수 있고, 동료분들도 적극적으로 협력해주실 것입니다.
김기솔 적극적으로 소통할 수 있는 분들이 합류하시면 즐겁게 일할 수 있을 것 같습니다. 서비스 복잡도가 높은 만큼 프로젝트를 진행할 때 적극적인 커뮤니케이션으로 시스템을 이해하고 구현하는 것이 중요합니다. 또한, 기술적 측면에서도 동료들에게 새로운 기술들을 공유하고 함께 더 나은 시스템에 대해서 고민하시는 분이라면 함께 성장할 수 있습니다.
런드리고에 지원을 고려하고 계신 분들을 위해 마지막으로 한마디 해주세요.
김성규 런드리고 서비스는 세탁이라는, 다른 사람들이 해결하지 못한 영역의 문제를 해결하기 위해 노력하고 있습니다. 다른 곳에서는 경험하지 못할 특별한 경험을 하고 싶으시다면, 런드리고의 지원이 후회 없는 선택이 되실겁니다.
이우섭 고성장하는 서비스, 최고의 복지라는 좋은 동료, 자유로운 개발 문화, 적극적인 지원, 트렌디한 기술 스택. 개발자가 지망하는 최고의 회사의 모든 조건을 갖춘 곳입니다. 이곳에서라면 서비스와 함께 성장하는 자신을 보실 수 있을 것입니다.
김기솔 런드리고는 체계적인 개발 문화, 그리고 실력 있는 동료들이 많은 회사입니다. 앞으로 갖춰야 하는 부분들도 분명히 있지만, 런드리고에서는 끊임없이 더 나은 방향으로 나아가고자 노력하고 있습니다. 이런 런드리고의 변화에 동참하고 싶으신 분이라면 주저하지 말고 지원해주세요!
